לוגו פסיכולוגיה עברית

×Avatar
שכחת את הסיסמה? הקלידו אימייל ולחצו כאן אני מסכימ.ה להצטרף לרשימת התפוצה לקבלת עדכונים ומידע שיווקי
זכור אותי
ד"ר מיכל בר אילן ירושלמי

ד"ר מיכל בר אילן ירושלמי

ד"ר מיכל בר אילן ירושלמי

PhD - בין גורל לייעוד. מעבר בין דורי בעסק המשפחתי

סטודנטית במדעי החברה והרוח מאומתת
מספר ת.ז: 00000-6604

PhD ) פרשנות ותרבות אוניברסיטת בר אילן ) פסיכותרפיסטית ( מכון שינוי) יועצת ארגונית ואסטרטגית לעסקים משפחתיים . מעל 25 שנות ניסיון בהקמה וניהול בכיר בחברות וארגונים. בהן עסקתי במחקר, בפיתוח והנחייה של תהליכי שינוי... קראו אודותיי בהרחבה...


אודות ד"ר מיכל בר אילן ירושלמי

PhD ) פרשנות ותרבות אוניברסיטת בר אילן ) פסיכותרפיסטית ( מכון שינוי) יועצת ארגונית ואסטרטגית לעסקים משפחתיים . מעל 25 שנות ניסיון בהקמה וניהול בכיר בחברות וארגונים. בהן עסקתי במחקר, בפיתוח והנחייה של תהליכי שינוי פנים ארגוניים, בליווי מנהלים ומנכ״לים ובהבניית פתרונות והטמעתם. בין היתר הקמתי וניהלתי את מחלקת המחקר של הכנסת. 

ב 20 השנים האחרונות יועצת לעסקים משפחתיים, מתוכן  5 בע.מ.י. בעלים של ׳מכון בר-אילן ליעוץ לעסקים משפחתיים, משפחות בעלות עסקים ומה שביניהן״

הייעוד שלנו הוא - לעזור לעסק ולמשפחה לזהות את משאביהם ועוצמתיהם ולרתום את המשאבים והעוצמות לבניית העסק והמשפחה באופן שיאפשר המשכיות בין דורית מיטבית לעסק, צמיחה ומימוש של המשפחה ושל כל אחד מבני המשפחה בראייה חברתית רחבה . 

מפתחת מודל עבודה אינטגרטיבי EIM 

 

 עבודת הדוקטורט של ד"ר מיכל בר אילן ירושלמי חוקרת את המתחח שבין : העסק לאינדיבידואל, המתח שבין הדור המייסד לדור ההמשך  דרך שינוי במושא ההתבוננות - מהצבת העסק במרכז  החקירה להצבת האינדיבידואל , בן המשפחהבמרכז ושינוי באופן ההתבוננות מהתבוננות מבנית והתבוננות אתית מהתבוננות שבבסיסה  מחוייבות , להתבוננות שבבסיסה אחריות  המתח והמעבר מנותחים באמצעות מודל ה-EIM (המודל הפרשני-אתי)  אותו פיתחה מיכל כמעבר קריטי בין שתי תפיסות קיומיות: מחוייבות לאחריות 

 

הפרטים המובאים בכרטיס האישי של ד"ר מיכל בר אילן ירושלמי, ובכללם פרטים בדבר התואר האקדמי וההכשרה המקצועית נוסחו על ידי ד"ר מיכל בר אילן ירושלמי ובאחריותו/ה.